一是在服务平台拓展上下力气。申请开通“甘肃人才网”三县一区运作分站，并授权将“武威分网”嵌入“天马行 市民云”应用平台，实现省、市、县（区）、乡（镇）四级网络互联互通，政务信息共享。

二是在平台协同发展上下力气。创新招聘服务平台建设，发挥“线上”优势，相继开通“武威人力资源市场”抖音、快手账号，主动适应网络时代群众方便快捷需求，促进协同发力，增强服务效应，利用多平台互动机制，多样化宣传，为求职群体及全市企业、社团、重大项目建设输送人力资源。

三是在创新覆盖面上下力气。开通流动招聘市场、零工市场。对接乡镇（街道）、村（社区），引导更多群众借助台（微信公众号、抖音、快手）、网（武威分网）接收就业信息和人社政策。同时，在万达广场、红星广场、义乌商贸城、步行街地下商场等人流量较大场所，定点设置“武威人力资源市场”网上服务平台，让就业服务下沉最基层。

四是在服务精准度上下力气。重点聚焦武威市7条产业链248个重大项目建设，加强调研，建立人才需求台账，精准掌握用工需求。1—4月，全市共推送就业岗位38910个，达成就业意向10230人。

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