岗位职责:
1. 负责制定销售策略，推动销售团队的业绩增长；
2. 管理销售团队，确保团队目标与公司战略相符；
3. 维护客户关系，开发新客户和拓展新的市场渠道；
4.销售公司产品，提高品牌知名度；
任职要求：
1. 具备出色的商务谈判和客户管理能力；
2. 能够激励团队达成业绩目标；
3. 拥有良好的团队领导力和协作精神；